Les vêtements de travail sont-ils considérés comme des EPI ?

L'acronyme EPI fait référence aux Équipements de Protection Individuelle (EPI) et est généralement associé aux vêtements portés par un professionnel pour être plus visible, se protéger de la chaleur/du froid de l’humidité, des étincelles de soudage, par exemple.

Cependant, on ne peut pas toujours dire que les vêtements de travail ne peuvent pas toujours être considérés comme des EPI, car il existe des situations dans lesquelles de nombreux vêtements ne respectent pas les directives spécifiques à ce type de vêtements.

De plus, les vêtements de travail certifiés sont régis par des règles d'utilisation spécifiques à chaque situation.

D'une manière générale, dans tout secteur ou activité professionnelle, il est très important de connaître les réglementations qui s'y rapportent. Cependant, il est vrai que certains secteurs nécessitent une précision supplémentaire, notamment lorsque la sécurité des travailleurs est en jeu.

Qu'est-ce qu’une EPI de travail ?

L'EPI professionnel est l'équipement qu'un travailleur doit porter pour se protéger contre un ou plusieurs risques susceptibles de menacer sa sécurité ou sa santé.

Tout complément ou accessoire utilisé dans le même but dans l'environnement de travail est également considéré comme une EPI.

Dans de nombreux pays, l'utilisation obligatoire des EPI est prévue par la législation nationale en matière de santé et de sécurité au travail. En outre, des organisations internationales, telles que l'Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail (OSHA) aux États-Unis, publient des lignes directrices qui influencent les réglementations nationales. 

Quand les vêtements de travail sont-ils des EPI ?

La réglementation établit quand les vêtements de travail sont considérés comme des EPI ainsi que les caractéristiques de sécurité auxquelles ils doivent répondre.

Mais avant de savoir s’il s'agit d’une EPI, il est également important d'identifier quand il ne l'est pas :

• Les vêtements de travail ordinaires les plus simples et les uniformes qui ne sont pas destinés à protéger la santé ou l'intégrité physique.
• L'équipement des services de secours et de sauvetage.
• L'équipement de protection des militaires, de la police, des forces de l'ordre et du personnel des transports routiers.
• Tout équipement sportif, d'autodéfense ou de dissuasion.

Dans les typologies, on trouve également une classification des EPI en fonction de la gravité des risques contre lesquels ils protègent le travailleur :

• EPI de catégorie I : protection contre les risques mineurs et minimes.
• EPI de catégorie II : protection contre les risques graves, qui ne sont pas inclus dans les catégories I ou III.
• EPI de catégorie III : protection contre les risques majeurs qui peuvent représenter un danger de mort ou une atteinte très grave à la santé.

Enfin, en ce qui concerne les EPI pour vêtements de travail, il est nécessaire d'identifier les risques spécifiques auxquels chaque vêtement doit être préparé, de sorte que la variété disponible soit suffisante. La variété disponible est donc très grande. Connaître l'importance des EPI permet de comprendre pourquoi ils sont nécessaires à la prévention des risques professionnels sur chaque lieu de travail.

En se concentrant uniquement sur les produits chimiques qui peuvent être dangereux, nous avons les catégories et sous-catégories suivantes de protection qui peuvent être utilisées sur le lieu de travail. Chaque catégorie et sous-catégorie rend un EPI spécifique recommandable :

• Exposition à des gaz et des vapeurs dangereux.
• Exposition à des produits chimiques dangereux sous forme liquide.
  • Sous forme de jet pressurisé.
  • Sous forme de liquide pulvérisé.
  • Sous forme d'éclaboussures.
• Exposition à des particules ou à des fibres dangereuses.
• Exposition à des particules radioactives.
• Exposition à des agents biologiques.
• Exposition à des charges électrostatiques.
• Exposition à une propagation limitée des flammes.

Chez Juba, nous avons une large sélection de combinaisons jetables qui aident à protéger en créant une barrière pour empêcher tout agent nocif, de pénétrer. Pour aider nos clients, nous proposons des informations et des conseils par des professionnels techniques sur la façon de sélectionner l'EPI le plus approprié pour chaque environnement de travail.

Différences entre EPI et vêtements de travail

En conclusion, les EPI et les vêtements de travail ne sont pas la même chose. En particulier, deux raisons essentielles les différencient :

Les EPI et les vêtements de travail sont associés à des règles de protection très spécifiques en fonction du risque auquel le travailleur est exposé. Les EPI et les vêtements de travail n'ont pas à suivre de normes spécifiques, ils ne peuvent être guidés que par la politique d'image de l'entreprise.

La fonction principale des EPI est de protéger les travailleurs contre certains risques. En revanche, les vêtements de travail ordinaires sont principalement utilisés pour créer une homogénéité entre les professionnels d'une même entreprise, pour faciliter leur reconnaissance par les clients ou pour l'image de l'entreprise.